每個部門都是 不一樣的，具體還是要面試的時候問清楚，但根據(jù)數(shù)據(jù)44%的員工高于平均薪資，高于同行業(yè)公司。
面試的人比較多，都是一個一個小桌子，互相都能看得到、聽得到的那種。一面：主要是自我介紹、為什么選擇教育行業(yè)及圍繞社群運營的方向提問，包括對社群運營的理解以及過往相關(guān)經(jīng)驗。二面：再次自我介紹。部門主管介紹了工作強度、內(nèi)容，...
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